1、 专业技术考核
专业技术考核指的主要是配音软件剪辑、情感投入、普通话标准程度,一般的配音员在这方面表现都是不错的,不同的公司会有不同程度的要求。对于配音员来说在平时就要不断的提高各方面优势,尤其是难点技巧,对于大多数人来说情感投入都是很差的,因此想要参与高质量的招聘一定要多去学习劣势。
2、 证书考核
相信专业的配音员对于证书考取一定是非常在意的,如果没有专业的证书是无法参与专业的配音行业。很多配音专业的技术员在大学阶段就考取了很多证书,在面试阶段这些方面的优势是非常大的,业余的配音员对于证书的考虑可能是劣势,因此在公司招聘过程是有很大几率被淘汰的。
3、 模仿配音
专业的模仿配音是比较难的,即使是资质很久的配音员也无法做的很好,多数是通过配音软件合成出来的。模仿配音也会成为专业领域的一个考核项目,一般要求比较低,只要达标即可。配音可以通过网络配音软件练习模仿配音,也可以参与一些机构教学提升,效果还是不错的。
广州动画配音公司招聘配音员要求是很高的,他们更多看重的是专业技术培养,至于业余配音员如果有专业的配音员证书也是可以参与招聘的。