有关于华为宣讲会中配音植入

首先，华为作为一家高科技型企业。企业所需要的岗位数量以及岗位种类是非常繁多的。从工作岗位的类别而言，分为技术类和非技术类。在不同的类别岗位都有不同的产品线。职责划分。要将华为宣讲会的招聘效果发挥到极致，就需要对招聘现场的配音进行适当的安排以及布置。

就宗旨和目的而言，对华为宣讲会进行适当的配音，可以有效地宣达企业的文化以及吸引人才的政策宣传。通过适当的方式传达到目标的招聘群体之中，并有效地对目标人才产生吸附性动力以及工作期盼性方面的共鸣，进而进一步的招收到符合企业使用要求以及培养潜力的人才。

宣讲会的配音与一般的配音方式有一定的区别。从宣讲会的开场前阶段开始就需要在未正式开始前播放符合企业文化价值的音乐，并且辅以企业宣传片。对宣讲的大厅以及户外展开正式宣讲前的理念和文化宣导。在宣讲会过程之中，需要在特定的内容和时间段播放相适应的配音内容包括音乐以及各大高管管理层面以及国家领导对企业的关怀与期望画面，从而全方面的展示华为企业文化以及人才培养价值观。最后在宣讲会的散场阶段，需要辅以相对清幽的配音素材，辅助参与宣讲会的相关人员有序的散场。也体现华为公司的品味。

可以说，在华为宣讲会中进行适当的配音植入，有利于宣讲会的开展效果以及企业品牌文化的外界宣传。